Lebensläufe | Mitgliedschaften | Arbeitsweise | Hintergrund


 

Wir über uns

 

Renate Baumbach
Marie Louise Jenschke

Renate Baumbach
(1965)

Marie Louise Jenschke
(1967)

 

Dipl.-Psychologin;
Berufsberaterin (dvb - im Deutschen Verband für Berufsberatung registriert);
Psychologische Psychotherapeutin

 

 

Dipl. Psychologin;
Berufsberaterin (dvb - im Deutschen Verband für Berufsberatung registriert);
Systemisch-lösungsorientierte Therapeutin

Psychotherapeut. Tätigkeit; Tätigkeiten in der beruflichen Bildung und Rehabilitation; Berufszielfindung; Leitung eines europäischen Berufsbildungsprojektes; Erwachsenenbildung; medizinische Rehabilitation; Gesundheitserziehung; Tanz- und Bewegungsunterricht

 

Fortbildungen in Verhaltenstherapie; Tiefenpsychologie; NLP

Baumbach@bimare.de

 

Leitungstätigkeit in der beruflichen Bildung und Rehabilitation; Berufsfindung; Erwachsenenbildung; Psychologische Beratung und Pädagogische Konzeption eines europäischen Berufsbildungsprojektes

 

 

Fortbildungen in Systemisch-lösungsorientierter Beratung und Familientherapie; NLP

Jenschke@bimare.de

Im Jahre 2000 Gründung von bimare coaching & karriereplanung (GbR) in Berlin.

Mitgliedschaften

BDP (Berufsverband Deutscher Psychologinnen und Psychologen);

Sektion Wirtschaftspsychologie des BDP;

zum Anfang


Zur Arbeitsweise

Menschen verändern sich stetig; diese "natürliche Veränderung" nutzen wir in unserem Beratungsprozess. Wir nehmen Sie mit Ihren individuellen Anliegen ernst und bieten im lösungsorientierten Coaching und in der Karriereberatung Hilfe zur Selbsthilfe. Ihre Ressourcen und Kompetenzen regen wir durch unterschiedliche Interventionsmethoden an und geben Ihnen Gelegenheit, diese weiterzuentwickeln. So schaffen Sie sich neue Handlungsmöglichkeiten und können alte Muster unterbrechen.

zum Anfang


Zum Hintergrund

Die Themen Lebenszufriedenheit, Identität, Veränderungsbereitschaft und selbstbestimmte Berufs- und Lebensgestaltung begegneten uns immer wieder in unseren persönlichen und beruflichen Zusammenhängen. Dies regte uns an, intensiver nachzuforschen und unsere Beratungs- und Coachingmethoden weiter zu entwickeln.

Dabei gingen wir der Frage nach, wie es dem Einzelnen gelingt, aus der Vielfalt von Wahlmöglichkeiten und den komplexen Umweltanforderungen seine Chancen zu ergreifen. Eine erfolgreiche Strategie, die Herausforderungen anzunehmen, liegt in der Konzentration auf die Wünsche, Ziele, Ressourcen und Bedürfnisse des Individuums, die eine Orientierungs- und Entscheidungshilfe zur Verfügung stellt. Hierin liegt auch der Schlüssel zur Gewinnung einer zuversichtlichen geistigen Haltung und zum selbstverantwortlichen Handeln.

Wir sind der Überzeugung, dass es lohnt, sein Leben in die gewünschte Richtung zu lenken und es aktiv zu gestalten. Wenn wir im Einklang mit uns selbst und unserem Tun sind, können wir mit Zuversicht und Energie an unsere Aufgaben im Leben herantreten und diese erfolgreich meistern.

Inspiriert haben uns verschiedene Ansätze aus der Psychologie, Psychotherapie, Selbstorganisationstheorie und Berufsberatung. Allen gemeinsam ist die Förderung von selbstverantwortlichen und ressourcenorientierten Einstellungen und Verhaltensweisen.

Im folgenden ein kurzer Überblick:

  • Systemisch-lösungsorientierte Therapie (de Shazer)
  • Kommunikationstheorie (Watzlawick, Bateson, Schultz von Thun)
  • Neurolinguistisches Programmieren (NLP - Bandler & Grinder, Dilts)
  • Positive Psychologie (Seligman, Antonovsky)
  • Kognitive Psychologie (Beck, Ellis, Bandura)
  • Schemaanalyse (Young; Beck)
  • Selbstmanagement-Konzept (Kanfer)
  • Flow-Konzept (Csikszentmihalyi)
  • Life-span approach to careers (Super, Savickas)
  • Berufliche Zielbestimmung (Bolles; Frank & Wolff)
  • Engpasskonzentrierte Strategie (EKS) als Karrierestrategie (Mewes, Bürkle)
  • Werte und Lebensmotive (Reiss)
  • Work-Life-Balance (Asgodom)

 

zum Anfang